#Aave创始人建议改革以太坊基金会#

Aave 创始人 Stani Kulechov 近期针对以太坊基金会 (EF) 的预算和运营结构提出了 12 项改革建议，旨在解决 EF 目前面临的支出过高和资金管理问题，并实现可持续发展。Stani 建议将 EF 年度预算从 1.3 亿美元削减至 3000 万美元，将员工数量控制在 80 人以内，并精简团队结构，解雇不必要的职位，确保 80% 的团队成员为技术人员。他还建议建立 5 人领导委员会，由 Vitalik Buterin 担任主席，并加强资金管理，将资金多元化投资于低风险长期资产 (LRSTs)、DeFi 项目和以太坊生态盈利项目，利用质押收益转换为稳定币，并通过 DeFi 获取额外收益。此外，Stani 还建议通过交易费用或质押收益构建可持续的收入模型，以支持合理的 EF 预算。Stani 认为，当前 EF 的团队规模过大容易导致沟通断层，精简至更高效的规模将有助于实现长远可持续发展。值得注意的是，Vitalik Buterin 也宣布了以太坊基金会领导层变动，旨在实现五个目标，这与 Stani 的建议有一定程度的呼应。